De arbeidsmarkt staat voor grote uitdagingen. Er is een personeelstekort en tegelijkertijd verandert het werk, waardoor er andere vaardigheden nodig. Zonder voldoende personeel dat de juiste kennis en vaardigheden heeft, kunnen veranderingen op het gebied van zorg, energie en digitalisering niet goed worden uitgevoerd.
De Talentmonitor verzamelt de belangrijkste gegevens op de arbeidsmarkt en werkt aan het vinden van nieuwe, bewezen effectieve oplossingen voor lastige vraagstukken in onderwijs en arbeidsmarkt.
De Talentmonitor heeft als belangrijkste doel om het lerend vermogen van de regio te vergroten. Dit doet de Talentmonitor op twee manieren. Ten eerste door het verzamelen, analyseren en delen van belangrijke informatie over de arbeidsmarkt in Noord-Nederland, met speciale aandacht voor de arbeidsmarktregio Groningen. Ten tweede door kennisontwikkeling te stimuleren rond thema’s en veranderingen die belangrijk zijn voor de regio.
Dit project is onderdeel van het Uitvoeringsprogramma Onderwijs & Arbeidsmarkt. Voor de uitvoering van dit project wordt gebruikgemaakt van de totale bijdrage van 34,9 miljoen euro voor het uitvoeringsprogramma. De bijdrage voor dit project is 2.296.937 euro.
